av下载

【群众网科技概括报说念】10月22日音问少女 自慰，据韩媒The Elec报说念，三星电子的设立科罚有打算（DS）部门正濒临严峻挑战，包括在先进制程技巧方面的竞争力不及以及向大客户委用HBM内存的蔓延。这些问题导致了DS部门的多数职工琢磨跳槽至竞争敌手SK海力士或韩国政府测度机构。

外媒报说念称，近日，SK海力士发布了招聘三名解释丰富的蚀刻工艺工程师的职位，却有时收到了约200名来自三星电子的工程师的肯求。这一数字远超SK海力士的预期，使得本来仅限于东说念主事部门里面疏导的招聘情况少女 自慰，在SK海力士的高层中激励了无为询查，以致信息深刻到了企业外部。

不仅是资深的半导体东说念主才，三星电子中经验较浅的职工也在积极琢磨跳槽。SK海力士的“Junior Talent”系统，旨在招募解释不及五年的芯片工程师，近期放宽了对应聘者的摒弃，着力收到了多数来自三星电子的肯求。

此外，一些三星电子的工程师选拔加入韩国政府支柱的测度机构。韩国电子技巧测度院（KETI）近期招聘的三个测度岗亭，劝诱了约50名来自三星的博士级工程师肯求。KETI最近聘任的八名职工也一皆来自三星。

三星电子存储器业务部总细腻东说念主李祯培在上周的部门会议中暗意，公司有政策劝诱优秀东说念主才并退缩东说念主才流失，他但愿职工奋发责任少女 自慰，并关爱那些念念要离开的东说念主才。（本白）